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青阳县杜村乡人民政府招聘工作人员公告

点击量:   时间:2019-09-14

  原则上35周岁以下(1984年1月1日以后出生)。会计算机基本操作,能熟练掌握办公软件使用,熟练使用▼▲w◆●△▼●ord、excel等软件,能适应信息化办公。

  男性2名,身高168cm以上,原则上35周岁以下(1984年1月1日以后出生)。会计算机基▷•●本操作,能熟练掌握办公软件,熟练使用word、exc△▪▲□△el等软件,能适应◇•■★▼信息化◇=△▲办▽•●◆公。

  (1)报名人员请自行下载并如实填写《青阳县杜村乡人民政府招聘工作人员报名资格审查表》(见附件)。

  (2)报名人员须提供毕业证书、身份证、户口本原◆▼件及复印☆△◆▲■件等材料及近期免冠同底一寸照片3张。

  1、报考人★-●▲★-●=•▽员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件要求◁☆●•○△相一致。凡弄虚作假者,一经▪…•●□▷▷•查实,即取消考试、聘用等资格。

  2、招聘工作领导小组负责对报考人员进行资格审查,发现不符合条件的,取消其报•□▼◁▼名资格。

  考生最终合成成绩=计算机能力测试×50%+面试成绩×50%,合成后保留两位小数,小数点第三位四舍五入)。

  经计算机能力测试和面试后合▪▲□◁格人员,由乡统一组织前往医院体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号★▽…◇)等规定执行,如有人员体检不合格时,按规定递补。

  考察工作由杜村乡人民政府组织实施。根据招聘岗位要求,采取多种形式,全面了解考察对象的政治★◇▽▼•思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况,并提供全面、详实的考▲=○▼察材料。

  体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,按合成成绩从高分到低分依次等额递补。

  根据考察结果确定拟聘人员并公示,公示期为7天。经公示无异议或公示结果不影响聘用的,按规定办理聘用手续。

  根据有关规定,杜村乡人民政府与受聘工▪•★作人员签订劳动合同(三个月试用期合格后),确立劳动人事关△▪▲□△系,劳动合同原则上每2年签订一次。聘用人员待遇按现行的相关文件精神执行。

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